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2017人力資源管理員考前鞏固試題及答案(7)

發(fā)表時間:2017/3/6 17:59:39 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信

1.關(guān)于貨幣工資計算公式正確的是( ).

A.貨幣工資=工資標準×實際工作時間

B.貨幣工資=計件工資率×合格產(chǎn)品數(shù)量

C.貨幣工資=計件單價×合格產(chǎn)品數(shù)量

D.貨幣工資=計件工資率×總產(chǎn)品數(shù)量

E.貨幣工資=計時工資率×合格產(chǎn)品數(shù)量

2.福利所具有的特征有( ).

A.福利支付以勞動為基礎

B.法定性

C.企業(yè)自定性

D.靈活性

E.公平性

3.福利的具體表現(xiàn)形式分為( ).

A.當期支付

B.實物支付

C.延期支付

D.支票支付

E.現(xiàn)金支付

4.企業(yè)實行實物支付的主要原因是( ).

A.實物支付可以變相降低企業(yè)按基本工資支付的法定保險金

B.實物支付可以降低企業(yè)按基本工資支付的法定保險金

C.實物支付變相地提高了倉分所得稅的納稅起點

D.從社會的角度看,實物支付可以增加就業(yè),改善居民的生活質(zhì)量

E.實物支付是普遍存在的福利支付方式

5.均衡國民收人等于( ).

A.總供給

B.總需求

C.投資+儲蓄

D.消費+儲蓄

E.消費+投資

6.失業(yè)類型分為( ).

A.摩擦性失業(yè)

B.技術(shù)性失業(yè)

C.結(jié)構(gòu)性失業(yè)

D.季節(jié)性失業(yè)

E.階段性失業(yè)

7.需求不足性失業(yè)的具體表現(xiàn)形式為( ).

A.摩擦性失業(yè)

B.結(jié)構(gòu)性失業(yè)

C.增長差距性失業(yè)

D.周期性失業(yè)

E.季節(jié)性失業(yè)

8.常用的反映失業(yè)程度的指標有( ).

A.平均勞動時間

B.失業(yè)率

C.就業(yè)人數(shù)

D.失業(yè)人數(shù) E9失業(yè)持續(xù)期

9.失業(yè)的度量公式是( ).

A9失業(yè)率=失業(yè)人數(shù)/社會勞動力人數(shù)×100%

B.失業(yè)率=失業(yè)人數(shù)/(就業(yè)人數(shù)+失業(yè)人數(shù))×100%

C.失業(yè)率=失業(yè)人數(shù)/社會要求就業(yè)人數(shù)×100%

D.失業(yè)率=失業(yè)人數(shù)/勞動能力人數(shù)×100%

E.失業(yè)率主失業(yè)人數(shù)/就業(yè)人數(shù)的容量×100%

10.對失業(yè)造成的影響,下列判斷正確的有( ).

A.失業(yè)造成家庭生活困難

B.失業(yè)造成勞動力資源的優(yōu)化配置

C.失業(yè)是勞動力資源浪費的典型形式

D.失業(yè)直接影響勞動者精神需要的滿足程度

E.失業(yè)有利于國民收入的增長

【參考答案】

1.ABC

2.ABCD

3.BC

4. BCD

5.ABDE

6.ABCD

7.CD

8. BE

9. AB

10.ACD

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(責任編輯:昆凌)

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